Số 49 Nguyễn Phong Sắc, P.Dịch Vọng Hậu, Q.Cầu Giấy
Điện thoại: 0247 3035 522 - Zalo: 0968 630 038 - 0965 728 039
Số 6 Lê Văn Việt, P.Hiệp Phú, Q.9, Tp.Hồ Chí Minh
Điện thoại: 028 3730 8579 - Zalo: 0704 856 271
865 Phan Văn Trị, Phường 7, Quận Gò Vấp, TP Hồ Chí Minh
Điện thoại: 02873 056 865, Zalo: 0334 609 096
Số 32, Đường Quang Trung, TDP Sơn Hà, TT Đinh Văn, H. Lâm Hà
Điện thoại: 0973 162 952 - Zalo: 0973 162 952
Số 303 Ấp Bắc, P.5, TP.Mỹ Tho
Điện thoại: 0273 387 7738 - Zalo: 0582 58 48 79
Tổng đài: 1800 6066 - Zalo: 0968 630 038(miễn phí) - CSKH: 1800 6066 - 0976 845 615
Giá
Mang tư cách là nhà sáng tạo ra loại trang phục này, thương hiệu Levi’s® tiếp tục khẳng định vai trò lãnh đạo trên đấu trường thời trang jeans, bằng dải sản phẩm mở rộng tuyệt đối vô cùng phong phú, đầy đủ cả những mẫu mã “nòng cốt” như dòng 501® lừng danh, dòng jeans tân thời với các form dáng hiện đại (Red Tab ™), đến các sản phẩm cao cấp (premium).
Chúng tôi tin rằng những thương hiệu vĩ đại nhất được xây dựng trên nền tảng sự đồng nhất trong việc đem đến những sản phẩm và dịch vụ chất lượng nhất, và từ đó giành được lòng tin của tất cả khách hàng, nhân viên, cộng đồng và các nhà đầu tư, thông qua những hoạt động kinh doanh đầy trách nhiệm.
Năm 1991, Levi’s Strauss & Co. trở thành thương hiệu thời trang đa quốc gia đầu tiên trên thế giới đưa vào áp dụng hệ thống quy tắc lao động thân thiện với tất cả mọi người. Bước đi này đảm bảo tất cả các công nhân của chúng tôi trên toàn thế giới được lao động trong điều hiện an toàn và lành mạnh nhất, đồng thời được đối đãi với đầy đủ sự tôn trọng và danh dự.
Chúng tôi chỉ hợp tác với các nhà thầu đảm bảo tuân thủ luật lệ của quốc gia địa phương, cũng như quy tắc về tuyển dụng lao động khắt khe của chúng tôi, về các khía cạnh đạo đức, pháp lý, sức khoẻ, an toàn và tiêu chuẩn môi trường.
- Chúng tôi đánh giá thường xuyên các xí nghiệp, nhà xưởng để đảm bảo luật được tuân thủ.
- Không trẻ em, tù nhân, lao động không tự nguyện, tội phạm kinh tế hoặc bất cứ hình thức ép buộc nào khác được chấp nhận tại Levi’s®.
- Giờ làm việc, lương bổng và các quyền lợi khác phải tuân thủ đúng pháp luật.
- Chúng tôi tôn trọng quyền tự do tham gia các tổ chức, đội nhóm của công nhân.